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云南省昆明市盤龍區在現有基礎上，提高鄉村醫生待遇，首先是定額補助標準不變，每人每月固定250元;其次是設立績效獎勵資金，按照每個鄉村醫生實際人數每人每月800元的標準設置績效獎勵資金庫，資金來源由區級財政全額承擔，衛生局統一制定績效考核辦法，從基本醫療、基本公共衛生服務、基本藥物考核等幾項內容對鄉村醫生進行全方位考核，規范鄉村醫生執業管理，同時規范鄉村醫生執業注冊管理。

云南省昆明市盤龍區為不斷提高鄉村醫生業務素質，除積極組織好參加省、市鄉村醫生培訓之外，每月還組織鄉村醫生參加基本公共衛生服務能力培訓，并定期組織考核，使在崗鄉村醫生100%持鄉村醫生聘書上崗。對已經具備執業助理醫師和執業醫師資格的鄉村醫生每月給予200元、400元的獎勵，對已取得執業(助理)醫師再給1萬元、2萬元的一次性獎勵，并由各鄉鎮衛生院負責轄區內鄉村醫生的業務指導和管理工作。